
Jeffrey Rathlef, directeur de l’apprentissage par le service et du service communautaire, s’entretient avec Samantha Anderson, une étudiante diplômée de Midland, qui travaille au Bureau pour l’engagement et le leadership des étudiants
22 août 2017
SLIPPERY ROCK, Pa. – L’acronyme CSIL a peut-être cessé d’exister à l’Université Slippery Rock, mais le soutien au leadership, à l’engagement et au service des étudiants continuera de prospérer à l’Université sous la juridiction de nouveaux bureaux avec des surnoms différents.
L’ancien Center for Service Involvement and Leadership, une itération du Center for Student Involvement and Leadership, s’est scindé en deux bureaux distincts, maintenant connus sous le nom de:
-Bureau de l’engagement étudiant et du leadership
-Bureau pour l’apprentissage communautaire
Le Bureau pour l’engagement et le leadership des étudiants est une ressource permettant aux étudiants de découvrir et d’explorer les opportunités de se connecter avec leurs pairs et de s’engager dans des expériences parascolaires et de leadership à SRU. Le bureau supervise plus de 150 clubs et organisations d’étudiants sur le campus, ainsi que la collaboration avec les nombreuses fraternités et sororités de SRU, la Slippery Rock Student Government Association, le University Program Board et d’autres.

MORAN
L’Office for Community-Engaged Learning est une ressource qui relie les étudiants aux programmes de service communautaire et soutient les étudiants et les professeurs avec leurs programmes et cours d’apprentissage par le service. Le bureau soutient également la capacité de l’Université à apporter des changements et à servir le bien commun grâce à l’engagement civique et à l’érudition communautaire, où les connaissances académiques sont appliquées en collaboration avec l’expertise des partenaires communautaires.
“Nous voulons aborder le semestre avec une nouvelle image”, a déclaré Lauren Moran, directrice de l’engagement et du leadership des étudiants. « En devenant deux bureaux distincts, nous sommes en mesure de renforcer les programmes qui existent actuellement et de créer de nouvelles opportunités avec des directeurs qui se concentrent uniquement sur leurs domaines spécifiques. Cela nous permet de vraiment nous concentrer sur les composantes du leadership et d’améliorer les expériences de leadership pour les étudiants.
“Ce changement signifie un approfondissement et une expansion de notre travail”, a déclaré Jeffrey Rathlef, directeur de l’apprentissage par le service et du service communautaire. “Nous continuerons à collaborer de manière organique comme nous l’avons toujours fait, mais cela nous libère pour déployer nos ailes individuellement.”
Selon Moran, ce changement n’aura pas d’impact immédiat sur les étudiants, mais à long terme, les deux bureaux seront renforcés par la distinction et les efforts ciblés.
Le Bureau de l’engagement étudiant et du leadership compte trois membres du personnel professionnels : Moran; Julie Varnish, assistante à la réalisation ; Jayne Piskorik, coordinatrice du programme pour la vie grecque et les organisations étudiantes ; et un poste vacant d’adjoint administratif. Le bureau est également doté de cinq assistants diplômés et continuera d’être hébergé dans la suite de développement des étudiants au deuxième étage du Smith Student Center.
L’Office for Community-Engaged Learning compte deux membres du personnel professionnels : Rathlef, qui se concentre sur les programmes scolaires d’apprentissage par le service, et Laura Villers, coordinatrice de programme pour le service et le leadership communautaires, qui se concentre davantage sur les programmes parascolaires de service communautaire. . Le bureau dispose également de deux assistants diplômés. Auparavant hébergé au Smith Student Center, le bureau est temporairement installé dans la salle 215, Spotts World Culture Building, jusqu’à ce qu’un espace permanent soit sécurisé dans la bibliothèque Bailey, après la fin des rénovations de ce bâtiment.
Pour plus d’informations sur le Bureau pour l’engagement et le leadership des étudiants, envoyez un e-mail à [email protected] ou appelez le 724.738.2092. Pour plus d’informations sur l’Office for Community-Engaged Learning, envoyez un e-mail à [email protected] ou appelez le 724.738.4937.
CONTACT MÉDIAS : Justin Zackal | 724.738.4854 | [email protected]
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